採用情報
株式会社CF日下実業では一緒に働く仲間を募集しています
当社は、外壁工事や木造工事を通じて全国各地で建物づくりに携わっている会社です。現場を支えるのは、一人ひとりの技術と誠実な姿勢を持つ職人たちです。当社では未経験の方も歓迎しており、基礎から丁寧に学べる環境と資格取得を支援する制度を整えています。社会保険や各種手当、昇給・賞与など安心して働ける福利厚生も充実しています。建設業に興味がある方や、手に職をつけて長く働きたい方は、ぜひ私たちと一緒に成長していきましょう。
BENEFITS
福利厚生
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社会保険
健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険
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各種手当
出張手当／家族手当／子供手当／夜勤手当／残業手当
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昇給・賞与
昇給：年1回（6月）／賞与：年1回（12月）
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資格取得支援
業務に必要な資格取得費用を全額会社負担
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健康診断
年1回実施（費用は会社負担）
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各種休暇
育児休暇／年末年始／お盆／GW
Q&A
よくあるご質問
応募に関するご質問
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未経験でも応募できますか？
未経験の方も歓迎しています。基礎からしっかり学べる環境を整えています。
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応募方法を教えてください。
電話またはメールでの応募が可能です。ご不明な点があればお気軽にお問い合わせください。
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試用期間はありますか？
試用期間は設けておりません。入社後すぐに正社員として勤務いただけます。
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必要な資格はありますか？
特別な資格は不要です。資格取得が必要な場合は、会社が全額負担して支援します。
勤務条件に関するご質問
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勤務地はどこになりますか？
主に関東エリアの現場での勤務となります。出張が発生する場合もございます。
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勤務時間はどのくらいですか？
基本は8時から17時までの勤務です。現場の進行状況により多少変動する場合があります。
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残業はありますか？
現場の状況によって残業が発生することもありますが、残業手当を支給いたします。
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出張は多いですか？
工事内容や規模によっては出張が伴う場合があります。出張手当を支給しています。
待遇・福利厚生に関するご質問
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昇給や賞与はありますか？
昇給は年1回（6月）、賞与は年1回（12月）支給しています。
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社会保険は完備されていますか？
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険を完備しています。
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資格取得支援制度はありますか？
はい。業務に必要な資格は会社が全額負担で取得を支援します。
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休暇制度はどうなっていますか？
年末年始・お盆・GWに加え、育児休暇も取得可能です。
GUIDELINES
募集要項
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業務内容外壁工事・木造工事業に関する各種施工業務に携わっていただきます。
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応募資格未経験の方も歓迎しています。基礎からしっかり学べる環境を整えております。
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試用期間試用期間は設けておりません。
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給与月給240,000前後を想定しています。経験や能力に応じて決定いたします。
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昇給賞与昇給：年1回（6月）
賞与：年1回（12月） -
福利厚生社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
出張手当、家族手当、子供手当、夜勤手当、残業手当
資格取得支援制度（費用は全額会社負担）
年1回健康診断 -
勤務地関東エリアの各現場
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勤務時間8:00～17:00（現場により変動あり）
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休日休暇育児休暇、年末年始、夏季（お盆）、ゴールデンウィークなど
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応募方法電話またはメールにてご応募ください。
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備考気になることがあればお気軽にご相談ください。
